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Assistente de Expedição

Descrição da vaga

Somos uma das maiores produtoras, transformadoras e recicladoras de plástico. Investimos em inovação sustentável e oferecemos a diversas indústrias soluções em embalagens plásticas completas e inovadoras, além de compostos, resinas recicladas, masterbatches e máquinas, produzidos com as melhores matérias-primas e equipamentos do mercado.

Se você se identifica com a nossa Empresa, venha ser VALGROUP, juntos vamos muito mais longe!

#vemcomagente

Responsabilidades e atribuições

  • Solicitar caminhões para carregamento e/ou agendar coletas, assegurando a disponibilidade de transporte conforme a necessidade.
  • Atualizar e acompanhar diariamente o gerenciador de pedidos, garantindo que todas as informações estejam corretas e atualizadas.
  • Assegurar a pontualidade e a qualidade na entrega dos produtos ao cliente, cumprindo com os prazos estabelecidos e as especificações do pedido.
  • Reportar pedidos em atraso ao Coordenador de Expedição, permitindo a tomada de ações corretivas.
  • Realizar follow-up das entregas junto às transportadoras, atendendo às demandas da área comercial e assegurando a satisfação do cliente.
  • Auxiliar na elaboração de rotas para as entregas das mercadorias, contatando as transportadoras para otimizar as entregas.
  • Verificar os custos de fretes conforme a tabela vigente, assegurando a conformidade com os acordos estabelecidos.
  • Observar os limites de peso e assegurar o envio correto dos produtos, obedecendo às normas de segurança.

Requisitos e qualificações

  • Residir em Lorena ou proximidades;
  • Disponibilidade para trabalhar temporariamente em Resende RJ em horário administrativo;
  • Ensino Superior em andamento em Engenharias, Administração ou Logística;
  • Conhecimento em pacote office nível Intermediário/Avançado;
  • Experiência anterior na área ou função;
  • Conhecimento em SAP;
  • Conhecimento BI;

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar dos nossos colaboradores, por isso oferecemos um pacote de benefícios que promovam o cuidado para uma vida mais saudável e completa:

·      Plano de saúde para colaboradores e dependentes;

·      Plano odontológico para colaboradores e dependentes;

·      Participação nos resultados da empresa;

·      Refeição no local;

·      Cesta básica ou Vale Alimentação;

·      Fretado;

·      Parceria com instituições para descontos nas mensalidades tanto para colaboradores quanto dependentes;

·      Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Exames e Documentos
  6. Etapa 6: Contratação

Somos a Valgroup

Há mais de 45 anos no mercado, a Valgroup se tornou referência na produção, transformação e reciclagem de plástico, com operações no Brasil, Colômbia, Espanha, Estados Unidos, Itália, México e Uruguai, com mais de 7.000 colaboradores atuando em 41 plantas produtivas e sete plantas logísticas. Uma empresa consolidada, com o propósito de elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis, sendo uma das primeiras empresas do Brasil a assinar o Compromisso Global da Nova Economia do Plástico.


NOSSO PROPÓSITO

Elevar a qualidade de vida da sociedade por meio de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens.


NOSSOS VALORES

  • Sustentabilidade está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
  • A busca por Inovação é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
  • Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a simplicidade .
  • Crescemos sendo reconhecidos por nossa agilidade e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
  • Respeitamos todos os nossos relacionamentos: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
  • Nos dedicamos intensamente à nossa gente: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
  • Trabalhamos com senso de pertencimento. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.